Praca u nas
Dołącz do zespołu, który traktuje software jak rzemiosło
Pracujemy zdalnie, asynchronicznie i z radykalną autonomią. Bez biur. Bez mikrozarządzania. Tylko praca głęboka, ambitne systemy i wspólne dążenie do rzemiosła na najwyższym poziomie.
Przewaga Japonics
Dlaczego inżynierowie wybierają Japonics
Skala i misja
Pracujesz nad systemami, które mają znaczenie - prawdziwe wyzwania architektoniczne, prawdziwi klienci, realne konsekwencje. Żadnych projektów-zabawek.
Autonomia inżynierska
Jesteś właścicielem swojej domeny. Ufamy, że podejmiesz właściwe decyzje architektoniczne i dowieziesz je do końca.
100% zdalnie
Pracuj stamtąd, gdzie myśli Ci się najlepiej. Strefy czasowe ustalamy per projekt, nie odgórnie.
Nowoczesny tech stack
Inwestujemy w nowoczesne narzędzia - Kubernetes, WASM, infrastruktura LLM, Rust, architektury event-driven. Bez gnijącego legacy.
Praca projektowa
Każdy projekt ma jasny zakres i konkretny cel. Budujesz, dowozisz i idziesz dalej - bez wiecznego długu utrzymaniowego.
Ciągłe doskonalenie
Budżet szkoleniowy, bilety na konferencje, czas na badania. Inwestujemy w Twój wzrost, bo procentuje w naszym rzemiośle.
Sposób pracy
Zdalnie. Projektowo. Na zaufaniu
Nie prowadzimy tradycyjnej agencji. Każdy inżynier pracuje jak mistrz rzemiosła - odpowiada za swoją domenę, współpracuje w razie potrzeby i dowozi z precyzją. Wchodzisz w projekty klientów w skupionych sprintach, z pełną własnością swojej warstwy technicznej.
Komunikacja async-first - Slack, Notion i backlogi w Linear.
Elastyczne godziny z chronionymi blokami pracy głębokiej (bez spotkań 9–17).
Projekty 3–12 miesięcy: dobrze określone i dobrze wynagradzane.
Kontrakty B2B - jesteś profesjonalistą, traktujemy Cię jak profesjonalistę.
Nasze DNA
Zasady, którymi żyjemy
Cztery japońskie zasady kształtują sposób, w jaki myślimy, budujemy i współpracujemy - nie jako hasła, lecz jako codzienne praktyki wbudowane w każdą linię kodu, który dostarczamy.
Kaizen
Nieustanne poszukiwanie usprawnień o 1%. Każdy PR to okazja do ulepszenia codebase'u.
Shokunin
Duch mistrza rzemiosła. Jesteśmy dumni z precyzji, elegancji i głębokiej znajomości naszych narzędzi.
Ma
Przestrzeń, która ma znaczenie. Cenimy ciszę, skupienie i celowe działanie bardziej niż głośną krzątaninę.
Monozukuri
Sztuka tworzenia rzeczy. Zależy nam na jakości tego, co budujemy, nie tylko na szybkości dostarczania.
Ścieżka rekrutacji
Droga do dojo
Rygorystyczny, pełen szacunku proces zaprojektowany pod kątem wzajemnego dopasowania - nie tylko testujemy Ciebie, ale też dajemy Ci pełną szansę ocenić nas.
Dopasowanie strategiczne
30-minutowa sesja discovery - poznajemy Twoje doświadczenie, domenę i to, co chcesz dalej budować.
Sesja techniczna
Wspólna sesja pair-programming oparta na prawdziwych problemach - bez sztuczek przy tablicy, bez teatru leetcode.
Myślenie architektoniczne
Przegląd projektu systemu - patrzymy, jak myślisz w złożoności, jak ważysz kompromisy, komunikujesz ograniczenia i bronisz swoich decyzji.
Dołączenie do misji
Wzajemne zobowiązanie. Ustalamy warunki, zakres współpracy i szczegóły Twojego pierwszego projektu - a potem wchodzisz do dojo.
Japonics
Chcesz wejść do dojo?
Przejrzyj otwarte role lub się przedstaw - zawsze szukamy wyjątkowych inżynierów.